Диа-Клуб

Вот с этим и идите в прокуратуру.

Ну в нашем крае в этом плане настоящее кино:) Дозвонилась в местный СФР.. Спросила о причинах приостановки выплаты. Мне ответили, что они направили запрос работодателю, так как должны перепроверить правдивость предоставленных мной данных. На что я задала вопрос, неужеле они думают, что я принесла поддельную справку и копию договора. Мне на это ответили, что да, прежде всего они должны это перепроверить.

Правила не содержат условий о приостановлении выплаты, равно как и о запросе работодателя. Есть четкие условия, при которых производится прекращение выплаты, но Ваш случай к ним не относится.

Выплаты возобновили. Позвонили и что-то объяснили. Мол, с задержкой подали документы. Что-то неясное, но ладно.

Наш пенсионный бьет все рекорды. Ну никак я им покоя не даю.
Теперь, они собирались подать на меня, в суд. А дело вот в чем. Еще в феврале месяце мне попалась вакансия от Банка, оператор проверки данных. Денег там копейки, но от скуки решила попробовать. Но, когда нажала кнопку согласиться, мне при слали договор ГПХ. Я прикинула, что это может быть мне не выгодно. Написала в банк, что отказываюсь с ними работать. Они на следующий день прислали мне письмо о расторжении договора. Все это очень было быстро и я даже об этом забыла.
На днях мне позвонили из сфр и сказали, что собираются подать на меня, в суд. Мол, я два дня официально была трудоустроена и получала выплату по уходу за ребенком-инвалидом. При этом, доводы, что по факту я и не работала, и ничего не получила, их никак не убедили. Вы были оформлены официально по договору ГПХ. Остальное не важно. Взяли с меня 700 рублей переплаты за эти дни и успокоились.
Если честно странная ситуация. Но, не было желания и времени разбираться.
А здесь пишу, может кто то учтет, что даже так можно потерять выплату. По факту не работая и не получая деньги.